„Vor MJK Media war es fast unmöglich, gute Bewerber zu finden. Dank ihrer Recruiting-Kampagnen habe ich in nur 3 Monaten zwei großartige Mitarbeiter eingestellt.“
Anastasia Kakulidu
Effektives Recruiting in der Beautybranche
Mit gezielten Strategien zu deinen perfekten neuen Mitarbeitern
Einleitung – Dein Team ist dein Kapital
Fachkräftemangel ist eine der größten Herausforderungen der Beautybranche. Doch mit der richtigen Strategie und professionellen Recruiting-Kampagnen kannst du schnell und effektiv neue Mitarbeiter gewinnen. Wir bei MJK Media helfen dir dabei, die besten Talente für dein Team zu finden – einfach, zielgerichtet und ohne unnötigen Zeitaufwand.
Was sind Recruiting Ads?
Recruiting Ads sind gezielte Werbeanzeigen, die speziell dazu dienen, passende Kandidaten für offene Stellen zu gewinnen. Über Plattformen wie Facebook oder Instagram sprechen sie genau die Menschen an, die zu Ihrem Unternehmen passen. Mit Recruiting Ads erreichen Sie nicht nur mehr Bewerber, sondern vor allem qualifizierte Talente – effizient und messbar.
Unsere Leistungen im Überblick
Zielgerichtete Kampagnen:
Wir erreichen qualifizierte Bewerber genau dort, wo sie sich aufhalten – online und auf den passenden Plattformen.
Bewerbungsoptimierung:
Wir vereinfachen den Bewerbungsprozess, damit potenzielle Mitarbeiter schnell und unkompliziert mit dir in Kontakt treten können.
Employer Branding:
Wir positionieren dein Studio als attraktiven Arbeitgeber und heben deine Vorteile hervor.
KPI-Tracking:
Wir analysieren jede Kampagne, um sicherzustellen, dass du nur relevante Bewerbungen erhältst.
Transparente Berichte:
Du siehst jederzeit, wie viele Bewerbungen generiert wurden und wie erfolgreich die Kampagnen sind.
Ohne MJK Media
Hoher Zeitaufwand
um Mitarbeiter zu finden.
Unstrukturierte Prozesse
führen zu wenig qualifizierten Bewerbern.
Fehlende Sichtbarkeit
als attraktiver Arbeitgeber.
Verpasste Chancen
Mitarbeiter gehen zur Konkurrenz, weil deine Werbung nicht sichtbar oder ansprechend genug ist.
Guter Talentpool
wird von der Konkurrenz abgefangen.
Ads mit
MJK Media
Schnelle Ergebnisse:
Bewerbungen bereits nach wenigen Tagen.
Mehr Zeit:
Wir übernehmen die Arbeit, damit du dich auf dein Studio konzentrieren kannst.
Traumteam:
Du findest Mitarbeiter, die perfekt zu deinem Unternehmen passen.
Effizienter Prozess:
Zielgerichtete Kampagnen sprechen nur die richtigen Bewerber an.
Case Study
AR Glamour
Problem
Anastasia, Inhaberin von AR Glamour, hatte große Schwierigkeiten, qualifizierte Mitarbeiter für ihren Friseursalon zu finden. Trotz vieler Bemühungen blieben passende Bewerbungen aus, und der Fachkräftemangel machte sich deutlich bemerkbar.
Ziel
Mit gezielten Recruiting-Kampagnen haben wir Anastasia unterstützt, die richtigen Talente anzusprechen. Durch eine klare Positionierung als attraktiver Arbeitgeber und einen einfachen Bewerbungsprozess konnten wir potenzielle Mitarbeiter überzeugen.
Ergebnis
Innerhalb von nur 3 Monaten konnte Anastasia zwei qualifizierte Mitarbeiter einstellen. Dadurch wurde der Arbeitsalltag im Salon spürbar entlastet, und sie konnte sich wieder stärker auf ihre Kunden konzentrieren.