Planbare Bewerbungen statt unpassender Kandidaten
Wir unterstĂ¼tzen Unternehmen dabei, passende Mitarbeiter zu gewinnen durch gezielte Ansprache und strukturierte Vorqualifizierung. Keine Jobportale. Keine Bewerbungsflut. Keine Zeitverschwendung.
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Warum Unternehmen ihre Mitarbeitergewinnung mit MJK Media umsetzen
Wir sind keine klassische Recruiting-Agentur, die Stellenanzeigen schaltet und Bewerbungen weiterleitet. Bei uns geht es nicht um möglichst viele Kandidaten, sondern um die richtigen. Wir sorgen dafĂ¼r, dass sich Menschen bewerben, die wirklich zu Ihrem Unternehmen, zur Stelle und zur Arbeitsweise passen. Statt Bewerbungsflut erhalten Sie vorqualifizierte Bewerbungen mit klarer Wechselmotivation.
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Wir verstehen Mitarbeitergewinnung aus Unternehmenssicht – nicht aus Jobportal-Perspektive.
So funktioniert unsere Mitarbeitergewinnung mit dem
MJK Media Frameworkâ„¢
MJK Media Frameworkâ„¢
Das MJK Media Frameworkâ„¢ ist ein mehrstufiger Auswahl- und Vorqualifizierungsprozess fĂ¼r die Mitarbeitergewinnung. Bewerbungen werden gezielt aufgebaut, geprĂ¼ft und eingeordnet. Erst danach entscheiden wir gemeinsam, welche Kandidaten fĂ¼r Ihr Unternehmen und die offene Position wirklich geeignet sind. So entstehen Bewerbungen mit echter Wechselmotivation und klarer Passung zur Stelle.
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Schritt 1
Gezielte Kandidatenansprache
Wir sprechen gezielt Menschen an, die fachlich und menschlich zur offenen Position passen.
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Schritt 2
Vorqualifizierung
Jede Bewerbung wird vorab geprĂ¼ft und eingeordnet. Motivation, Wechselbereitschaft und grundlegende Passung werden bewertet, bevor es weitergeht
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Schritt 3
Persönliche PrĂ¼fung
Zusätzlich prĂ¼fen wir geeignete Kandidaten persönlich. So stellen wir sicher, dass Interesse, Erwartungen und Rahmenbedingungen zusammenpassen.
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Schritt 4
Ăœbergabe geeigneter Bewerber
Sie erhalten ausschlieĂŸlich vorqualifizierte Bewerber, die zur Position passen.
Das unterscheidet uns von klassischen Jobportalen
Wir setzen nicht auf Stellenanzeigen und Bewerbungsfluten, sondern auf gezielte Ansprache und strukturierte Vorauswahl.
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Jobportale
MJK Media Methode
Das Team hinter dem MJK Media Frameworkâ„¢
Unser Fokus liegt nicht auf Masse, sondern auf Passung. Wir kombinieren gezielte Ansprache mit klarer Vorauswahl, damit Unternehmen nur Kandidaten kennenlernen, die wirklich zur Stelle passen
Julius
GrĂ¼nder & GeschäftsfĂ¼hrer
Mira
Copywriting & Design
Jannis
Strategie & Beratung
Konstantin
Kundenbetreuung & Performance Marketer
Was unsere Kunden sagen
Die Zusammenarbeit mit MJK Media, insbesondere mit Miri war von Anfang an sehr angenehm und professionell. Kommunikation, Kreativität und Zuverlässigkeit haben mich absolut Ă¼berzeugt. Auf WĂ¼nsche wurde individuell eingegangen, Ideen wurden klar erklärt und zĂ¼gig umgesetzt. Besonders beeindruckt hat mich das GespĂ¼r fĂ¼r Details und die hohe Qualität der Ergebnisse. Ich kann MJK Media nur weiterempfehlen und freue mich auf zukĂ¼nftige Projekte!
Kevin HĂ¼ttner
Wir arbeiten jetzt schon länger als ein Jahr mit MJK Media zusammen und sind wirklich sehr zufrieden. Unser Social Media sieht seitdem deutlich professioneller aus, der Content ist hochwertig und genau auf unsere Zielgruppe abgestimmt. Zusätzlich laufen die Ads richtig gut. Die Leads haben eine hohe Qualität, die Gespräche sind angenehm und die Leute kommen mit echter Kaufbereitschaft rein. Selbst Ă¼ber das Webinar haben wir starke Anfragen bekommen, die fĂ¼r uns relevant und wertvoll sind. Was fĂ¼r uns besonders wichtig ist: das Team ist immer erreichbar und der Austausch funktioniert super. Egal ob wir neue Ideen haben oder spontan etwas umsetzen wollen, es wird schnell reagiert und alles sauber umgesetzt. Man merkt einfach die Erfahrung, die Struktur und die Zuverlässigkeit. Nach Ă¼ber einem Jahr Zusammenarbeit können wir ganz klar sagen: es funktioniert und bringt Ergebnisse.
Beate Wysocki
Ich arbeite nun seit etwa einem Monat mit MJK Media zusammen und bin sehr zufrieden mit den Ergebnissen. Nach einer ausfĂ¼hrlichen Analyse meines Webauftritts, meiner Reichweite und meiner bisherigen MarketingmaĂŸnahmen wurde ein neues, klares Konzept entwickelt. Seitdem konnten Ă¼ber 20 qualifizierte Kundenanfragen generiert werden. Die Interessenten waren sehr gut erreichbar und wurden vorab durch MJK Media perfekt vorbereitet. Die Gespräche verliefen durchweg positiv – einige sind bereits zu Kunden geworden, weitere Angebote sind aktuell noch offen. Wichtig ist: Alle haben mich als Ansprechpartner fĂ¼r ihre Anliegen angenommen und mich als Problemlöser wahrgenommen. Ein besonderer Dank geht an Mira, die mit ihren professionellen Werbeanzeigen maĂŸgeblich zu diesem Erfolg beigetragen hat. Generell ist MJK Media sehr engagiert und ich erhalte regelmĂ¤ĂŸig Info per Sprachnachricht, auch wenn es einen neuen Beratungstermin eines potentiellen Kunden fĂ¼r mich gibt. Klare Empfehlung!
Goran Kostic
Kontakt:
E-mail: info@mjkmedia.de Telefon: +49 176 40419489
WhatsApp: +49 176 40419489
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